İş arayışındaki genç bir yüksek lisans öğrencisi, katıldığı bir mülakatta kariyer hayatının en şaşırtıcı tekliflerinden biriyle karşı karşıya kaldı. Genç kadının aktardığına göre, görüşme sırasında işveren tarafından kendisine yöneltilen soru, profesyonel iş dünyasındaki etik sınırları bir kez daha sorgulattı.
Beklenmedik teklif şaşkınlık yarattı
Görüşme esnasında yetkinlikleri beğenilen ancak nihai karar aşamasında olan adaya, eğer şirket başka bir ismi işe alırsa kendisinin herhangi bir ücret talep etmeden çalışıp çalışmayacağı soruldu. Yıllardır eğitimine yatırım yapan ve özgeçmişini güçlendirmek için geçmişte gönüllü projelerde yer alan aday, profesyonel bir iş görüşmesinde böyle bir teklifle karşılaşmanın şokunu yaşadı.
Emeğin karşılığı tartışması alevlendi
Genç kadının yaşadığı bu deneyimi çevresiyle paylaşması, sosyal medyada ve iş dünyasında geniş yankı uyandırdı. Birçok kullanıcı, eğitimli ve deneyimli bireylerin ücretsiz çalışmaya zorlanmasının kabul edilemez olduğunu savunarak işverene sert tepki gösterdi.
Uzmanlar, bu tür yaklaşımların iş arayanların motivasyonunu kırdığını ve emeğin değersizleştirilmesine yol açtığını belirtiyor. Mülakat sürecinde yaşanan bu diyalog, işe alım süreçlerinde adaylara yönelik etik dışı beklentilerin boyutunu gözler önüne serdi.
