Türkiye'de uzun süredir tartışılan ve milyonlarca vatandaşı yakından ilgilendiren aile hukuku düzenlemeleri için geri sayım başladı. AK Parti tarafından hazırlıkları titizlikle sürdürülen 13. Yargı Paketi'nin Ekim ayı içerisinde Türkiye Büyük Millet Meclisi'ne sunulması bekleniyor. Anayasa Mahkemesi'nin Türk Medeni Kanunu'nun 175. maddesindeki süresiz nafaka düzenlemesini iptal etmesinin ardından, hukuk sisteminde yeni bir dönemin kapıları aralanıyor.
Nafaka sisteminde evlilik süresi kriteri
Yeni düzenleme ile birlikte süresiz nafaka uygulaması tamamen kaldırılıyor. Bunun yerine, evlilik süresi ve tarafların ekonomik durumlarını esas alan adil bir model getiriliyor.
Taslak çalışmasına göre, kısa süreli evliliklerde dahi mağduriyetlerin önüne geçilmesi hedefleniyor. Örneğin, 6 ay veya 1 yıl gibi kısa süreli evliliklerde en az 5 yıl nafaka ödenmesi planlanırken, evlilik süresinin yarısı kadar nafaka hakkı tanınması da masadaki seçenekler arasında yer alıyor.
İleri yaştaki bireyler veya çalışma imkanı bulunmayan kadınlar için ise mahkemelere geniş bir takdir yetkisi tanınacak. Mevcut nafaka ödemeleri ise yasa yürürlüğe girdikten sonra bir yıl daha devam ederek kademeli bir geçiş sağlanacak.
Boşanma süreçleri hız kazanıyor
Paketin en önemli hedeflerinden biri de yıllarca süren çekişmeli boşanma davalarını hızlandırmak. Yeni sistemde boşanma kararı ile mal paylaşımı, velayet ve nafaka gibi uyuşmazlıkların birbirinden ayrılması öngörülüyor. Mahkemelerin önce boşanma kararını vermesi, diğer hukuki ihtilafların ise ayrı davalar üzerinden yürütülmesi sayesinde sürecin tıkanmasının önüne geçilecek.
Adli tatilde yeni düzenleme
Yargı paketi sadece nafaka ile sınırlı kalmıyor. Aile hukukunu ilgilendiren tüm dava türlerinin adli tatil döneminde de görülmeye devam etmesi planlanıyor. Ayrıca mal paylaşımı davalarındaki 10 yıllık zamanaşımı süresinin 5 yıla indirilmesi de gündemdeki maddeler arasında yer alıyor. Meclis komisyonlarında yapılacak görüşmelerin ardından nihai şeklini alacak olan düzenleme, Resmi Gazete'de yayımlanarak yürürlüğe girecek.
