Türkiye İş Kurumu (İŞKUR), işçi arayan işletmelere yönelik önemli verileri kamuoyuyla paylaştı. Yapılan açıklamalara göre, hem işe yerleştirme sayılarında hem de işverenlerin İŞKUR’a bildirdiği açık iş ilanlarında belirli meslek gruplarının öne çıktığı görülüyor. Bu durum, özellikle bazı sektörlerde ciddi işgücü talebinin olduğuna ve bu açıkların kapatılmasında zorluk yaşandığına işaret ediyor.
En Fazla İşçi Açığı Olan Meslekler
İŞKUR’un verilerine göre, en fazla işçi açığı bulunan meslek grupları arasında turizm ve otelcilik elemanları ilk sırada yer alıyor. Bu meslek grubunda toplam 78 bin 6 açık iş ilanı bulunurken, 74 bin 528 kişi işe yerleştirildi. İkinci sırada ise silahsız özel güvenlik görevlileri var; bu alanda 71 bin 413 açık iş ilanı mevcut ve 64 bin 570 yerleştirme gerçekleşti. Reyon görevlisi mesleğinde de 51 bin 211 açık iş bulunmakta, 46 bin 836 kişi bu alanda işe yerleştirilmiştir.
Güvenlik görevlisi pozisyonu ise 41 bin 362 açık iş ve 35 bin 76 yerleştirme ile dördüncü sırada yer alıyor. Servis elemanı (garson) kategorisinde 50 bin 173 açık iş ilanı mevcutken, 33 bin 75 kişi bu pozisyonda çalışma fırsatı buldu. Market elemanları için 37 bin 24 açık iş ilanı bulunmakta ve 31 bin 506 kişi bu pozisyonda istihdam edilmiştir.
Ayrıca konfeksiyon işçisi olarak 33 bin 434 açık iş ilanı bulunurken, 28 bin 860 kişi bu alanda işe yerleştirilmiştir. Diğer imalat ve ilgili işçiler kategorisinde 32 bin 22 açık iş, 28 bin 460 yerleştirme yapılmıştır. Satış elemanı/danışmanı pozisyonunda ise 36 bin 645 açık iş ilanı bulunmakta ve 22 bin 823 kişi bu pozisyonda istihdam edilmektedir. Son olarak, perakende satış elemanı (gıda) alanında 21 bin 995 açık iş bulunuyor; 20 bin 974 kişi bu pozisyonda yerleştirilmiştir.
Açık İş İlanlarının Genel Durumu
2023 yılının Ekim ayında İŞKUR tarafından işverenlerden alınan açık iş sayısı toplamda 212 bin 693 olarak belirtilmiştir. Yılın Ocak-Ekim döneminde ise toplam 2 milyon 101 bin 49 açık iş kaydedilmiştir. Açık iş ilanlarının büyük bir kısmı, yani yüzde 98,7'si özel sektörden kaynaklanmaktadır. Bu durum, özel sektörün istihdam yaratma konusundaki etkinliğini ve işgücü talebinin hangi alanlarda yoğunlaştığını gözler önüne sermektedir.
